深圳市钟表行业协会理事 王国明
协会与学校联合办学是一件好事。钟表业特别缺乏人才。深圳的多数钟表企业是由香港迁过来的，技术也是从香港那边带过来，经过一些年的摸索及发展，深圳的钟表企业渐渐发展起来，每个企业都存在人才短缺的问题。但现在办学的不足之处在于学校没摸索出企业需要什么人才。企业缺少的是中层管理人才，这部分人要有基础知识，有理论有实践，还要有管理知识。
现在我觉得深圳的人才结构是两头大中间小：普工多，深圳市政府大力招收上层知识分子，专家及博士等高级人才，缺少中间层次的人才。办学方针如能从中层着手可能效果会要好。
